Что касается бизнеса- да, когда многих работников отправили в отпуск за свой счет, IT-работники на 100% востребованы.
Но вот проблема в образовании: кандидаты, доктора и т.д. в возрасте 60 лет и старше, оказались не компетентны в использовании всех современных средств удаленного образования и не смогли на должном уровне размещать задания в системе дистанционного обучения, устанавливать платформы (напримерZoom) для общения со студентами... Как быть с этой ситуацией? Кто научит наших кандидатов и профессоров современному уровню преподнесения информации и владения техникой?
Оксана Викторовна, благодарю за интересный и обоснованный доклад.
С интересом ознакомила с информацией. Да, востребованность компьютерных технологий и специалистов в этой области велика!
Показали тенденцию возрастания показателей, впечатляет.
Что касается бизнеса- да, когда многих работников отправили в отпуск за свой счет, IT-работники на 100% востребованы.
Но вот проблема в образовании: кандидаты, доктора и т.д. в возрасте 60 лет и старше, оказались не компетентны в использовании всех современных средств удаленного образования и не смогли на должном уровне размещать задания в системе дистанционного обучения, устанавливать платформы (напримерZoom) для общения со студентами... Как быть с этой ситуацией? Кто научит наших кандидатов и профессоров современному уровню преподнесения информации и владения техникой?
Удачи Вам!
Поделиться сообщением
Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты