Марина Владимировна Ступина

Спасибо, Анна Сергеевна за вопрос. Для покрытия вакантных мест в школах особенно в районах и на селе конечно же целесообразнее брать готовых специалистов, но при их отсутствии приходится привлекать всех желающих педагогов и не имеет значение из какого они региона.

            Валерия Владимировна, как Вы считаете, какой тип кадровой политики будет наиболее эффективный в условиях кризиса и почему?

    Юлия Сергеевна, какую форму аттестации лучше выбрать для оценки персонала с целью совершенствования организации труда?