Методы управления персоналом в контексте традиционных и инновационных подходов

Ссылка для скачивания: Методы управления персоналом в контексте традиционных и инновационных подходов.docx

Авторы: Марина Александровна Акиндинова

Аннотация: В статье анализируются методы управленческого воздействия при традиционном и инновационном подходе к управлению персоналом. Обосновывается необходимость перехода от традиционных подходов, в связи со снижением их эффективности, к инновационным подходам в части методов управления, что будет способствовать развитию трудового потенциала работников.

Ключевые слова: Методы управления персоналом