Евгений Александрович Мазилов 0 Жалоба Опубликовано 26 июня, 2019 Светлана Юрьевна, добрый день. А есть ли какие-то уникальные практики в подготовке научных кадров в ВолНЦ РАН? Заранее благодарю. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты
0 Светлана Юрьевна Егорихина 4 Жалоба Опубликовано 27 июня, 2019 Спасибо Евгений Александрович за вопрос. Начальный опыт реализации программы магистратуры показал свою эффективность. Доказательством является успешная сдача ГИА на отлично и получение диплома с отличием у магистров первого выпуска. Конечно без опыта подготовки кадров в аспирантуре этот процесс был бы более трудным, т.к. за годы существования аспирантуры в ВолНЦ РАН выстроена система подготовки кадров, которая показывает свою эффективность. Из 121 выпускника аспирантуры - 51 защитили кандидатские диссертации. После окончания аспирантуры в Центре остались работать 30% выпускников, некоторые из них уже занимают руководящие должности и занимаются подготовкой докторских диссертаций. Остальные выпускники работают в органах государственной и исполнительной власти региона, образовании, банковской сфере, бизнесе и т.д. Хочется отметить, что тех аспирантов, которые не смогли защитить диссертации в период обучения или в первый год после окончания аспирантуры "не бросают", а доводят до защиты и получения степени кандидата наук. Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты
0 Евгений Александрович Мазилов 0 Жалоба Опубликовано 27 июня, 2019 Спасибо за ответ! Поделиться сообщением Ссылка на сообщение Поделиться на другие сайты
Светлана Юрьевна, добрый день. А есть ли какие-то уникальные практики в подготовке научных кадров в ВолНЦ РАН?
Заранее благодарю.
Поделиться сообщением
Ссылка на сообщение
Поделиться на другие сайты