Татьяна Васильевна Милаева

Гузель Римовна и Елена Владимировна, спасибо за интересный доклад! Мой вопрос: на уровне руководства Башкортостана какие меры предпринимаются для улучшения ситуации на рынке труда, уменьшения количества безработных и т.д.?

Здравствуйте, Галина Леонидовна! Спасибо за вопрос! Полагаю, что работодатели предлагают низкую заработную плату, потому что в России в целом одна из самых маленьких зарплат во всем мире. ( Дешевый рубль - дешёвый труд. Одной из причин маленьких зарплат является относительно низкая безработица в России, которая составляет 5,2%. Такая взаимосвязь обоснована тем, что низкий уровень безработицы достигается за счет низких доходов населения. Препятствия, с которыми приходится сталкиваться, работодатели преодолевают путем сокращения зарплат, а не штата. В частных предприятиях большая часть денег уходит на поддержание конкурентоспособности, налоги и развитие бизнеса, и частный бизнес предприниматели создают, чтобы себе зарабатывать деньги, а не чтобы платить высокую зарплату сотрудникам.

Здравствуйте, Лейла Натиговна! Спасибо за вопрос! Я думаю, что специалисту с опытом и наработками, которому совсем не хочется менять сферу деятельности, а хочется и дальше развиваться в своей профессии, стоит искать схожие и близкие сферы деятельности, где возможно будет применить прошлый опыт и умения. И это в первую очередь зависит от активности самого специалиста. Региональные мероприятия здесь вряд ли помогут. Также стоит подумать о работе на себя, открытии своего дела, где, вполне возможно, удастся еще более полно применить свой опыт и реализоваться в своей профессии.

Уважаемый Максим Александрович, спасибо за вопросы. На первый вопрос. Приоритеты, ценности молодёжи изучаются достаточно широко как у нас, так и за рубежом. Относительно родителей и здоровья оценки везде близки. Противоречивы сведения о материальных благах, богатстве. Особенно, когда сравниваются молодые не только с поколением родителей, но и бабушек-дедушек. Точку зрения «…ничем не отличаются…» не разделяю. Существует множество вариантов проблемы «отцы и дети». На второй вопрос. Научная аргументация имеется. В частности с середины 90-х гг. проводились исследования жизненных проблем молодёжи в русле которых изучались приоритеты, ценности, мотивы. По проблеме защищено немало диссертаций.

Уважаемый Антон Витальевич, спасибо за вопросы. Ввиду ограниченности объёма публикации дать развёрнутое описание каждого тезиса не было возможности. На первый вопрос могу ответить следующее. В данном случае имелось в виду, что в словах и делах молодые люди не задумываются о возможных последствиях своих действий и слов. Не испытывают переживаний по поводу невыполненных обещаний, не соизмеряют слова и дела со своими возможностями. Выражают неудовольствие в неэтичной форме. Не всегда постоянны в своих словах и побуждениях. Претендуют на своё превосходство, что сопряжено с завышенной самооценкой, самолюбием, невежеством. В проблемной ситуации проявляют безответственность в словах и делах. В целом происходит несоответствие слов и дел обстоятельствам, возможностям и социальным нормам и т.п. На второй вопрос. По поводу «не желают жить «как родители». Согласно наблюдениям и публикациям, имеет место нигилистическое отношение к нормам морали «как у родителей». Безнравственность считают законным способом поведения. Считают неприемлемым как родители пахать от зари до зари за копейки. В некоторых ситуациях могут быть циничными , нахальными, нахрапистыми и т.д. Самоутверждаются любой ценой. Что значит «как родители»? Вопрос очень широкий, поскольку есть разные варианты жизни родителей. Если молодые считают, что не правильно, то, соответственно, они отрицают такую жизнь.